Programy podnikových wellness: Dôležitosť zdravej výživy

Die Mitarbeiter verbringen fast ein Drittel ihres Tages im Unternehmen. Dies bedeutet, dass viele von ihnen zwei Hauptmahlzeiten des Tages (Frühstück und Mittagessen) im Unternehmen zu sich nehmen könnten. Bei der Arbeit arbeiten die Mitarbeiter unter Stress und fühlen sich von Zeit zu Zeit körperlich und geistig erschöpft. Studien zeigen, dass Stress das Verlangen nach Essen bei Menschen erhöht und sie am häufigsten fettreiche oder zuckerhaltige Lebensmittel aufnehmen. Daher kann die Auswahl falscher Lebensmittel in der Cafeteria des Unternehmens in diesen Zeiten die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Produktivität beeinträchtigen. Auf lange Sicht kann der regelmäßige Verzehr solcher Lebensmittel zu …
Zamestnanci trávia takmer tretinu svojho dňa v spoločnosti. To znamená, že mnohí z nich mohli v spoločnosti konzumovať dve hlavné jedlá dňa (raňajky a obed). V práci zamestnanci z času na čas pracujú pod stresom a cítia sa fyzicky a psychicky vyčerpaní. Štúdie ukazujú, že stres zvyšuje túžbu po potravinách u ľudí a najbežnejšie vysoké tupé alebo cukrové potraviny. Preto výber falošných potravín v kaviarni spoločnosti môže v týchto časoch ovplyvniť zdravie, dobre, dobre a produktivitu. Z dlhodobého hľadiska môže byť pravidelná konzumácia takýchto potravín ... (Symbolbild/natur.wiki)

Programy podnikových wellness: Dôležitosť zdravej výživy

Zamestnanci trávia takmer tretinu svojho dňa v spoločnosti. To znamená, že mnohí z nich mohli v spoločnosti konzumovať dve hlavné jedlá dňa (raňajky a obed). V práci zamestnanci z času na čas pracujú pod stresom a cítia sa fyzicky a psychicky vyčerpaní. Štúdie ukazujú, že stres zvyšuje túžbu po potravinách u ľudí a najbežnejšie vysoké tupé alebo cukrové potraviny. Preto výber falošných potravín v kaviarni spoločnosti môže v týchto časoch ovplyvniť zdravie, dobre, dobre a produktivitu. Z dlhodobého hľadiska môže pravidelná spotreba takýchto potravín viesť k zdravotným komplikáciám, ako je obezita alebo obezita, zvýšené riziko cukrovky a vysoký krvný tlak, zvýšené hladiny lipidov atď.

Dnes ponúka Cafeteria v kanceláriách svojim zamestnancom rôzne možnosti stravovania. Prioritou kaviarne na stavenisku je poskytnúť jedlo, ktoré si zamestnanci kupujú, a nie nevyhnutne jedlo, ktoré podporuje zdravie, pretože chuť potravín má prednosť pred výživou potravín. Všetci vieme, že chutné jedlo znamená silnú konzumáciu oleja, masla, smotany, mawa, soli, cukru atď. V potravinách. Zamestnanci jedia raňajky a obed alebo aspoň obed v kaviarni spoločnosti. Preto je veľmi dôležité, aby im boli k dispozícii zdravé a výživné možnosti.

Ako pôjde poskytnutie možností zdravého stravovania na prácu:

1. Žiadne popoludňajšie prestávky: Vieme, že náš mozog potrebuje glukózu, aby fungoval celý deň, je ostražitý a funguje. Ak jete potraviny bohaté na tuky a cukru, žalúdok sa cíti ťažký, vďaka čomu je človek pomalý a ospalý. Preto je veľmi dôležité, aby bol popoludní k dispozícii výživný, ľahký a chutný obed, aby sa popoludní po obede bojoval proti prepadu. To tiež pomáha vyhnúť sa nechceným šálkami kávy, čaju a ďalších možností, ktoré je možné vyhľadať bezprostredne po obede, aby bojovali proti pomalosti.

2. Zvýšenie morálky: Zdravá strava podporuje emocionálnu a fyzickú studňu. Byť šťastný a pokoj pomáha zamestnancovi budovať pozitívny vzťah s kolegami a zlepšovať kreativitu v práci, pretože práca je iba minimálny stres.

3. Menej chorých listov: Prostredníctvom zdravej výživy je zabezpečené, že telo dostáva všetky živiny, ktoré sú potrebné na vybudovanie, zlepšenie a posilnenie imunitného systému. Dobrá imunita zaisťuje dobré zdravie a menej choroby.

Čo sa dá urobiť pre to, aby ste mali kaviareň so zdravými potravinami?

Dnes, Výživa v Bombaji Ich ich nechajte od príbuzných zdravotníckych profesií, ktoré zahŕňajú výučbu výživových pracovníkov, ktorí vyhodnocujú ponuku jedál na externých aferoch, ktoré sú kalóriám, ktoré slúžia na pokusy a približne u kolies, ktoré slúžia na pokusy a kalóz ich výživový kvocient. Prípadne môžete tiež navrhnúť výživné a zaujímavé ponuky, pričom sa zohľadňujú zásady plánovania potravín. Plánovanie zdravých občerstvení je tiež v oblasti zodpovednosti výživových a výživových pracovníkov používaných v spoločnosti. Útoky hladu v konci večera sa preto nemusia zaobchádzať s VADA PAVS, Samosasom, FRIES atď.

Spoločnosti si dnes uvedomujú potreby zamestnancov so zdravím. Čaj a kávu môžu nahradiť títo zamestnanci zeleným čajom, citrónovým čajom, cmarom alebo bylinným čajom, ktorý je k dispozícii v kancelárii. Spoločnosti môžu navyše vyplniť kancelárske stroje zdravým občerstvením, ako sú Makhanas, Kurmura, Jowar Puffs, Unbratované arašidy, pražené kanály atď., Aby mohli zamestnancom poskytovať zdravé možnosti občerstvenia. Zamestnanci v kaviarni môžu byť k dispozícii aj ovocia na boj proti hladu neskoro večer.

Obezita, cukrovka a vysoký krvný tlak sú podmienky, ktoré vyplývajú hlavne z nezdravého životného štýlu a stravovacích návykov. Je veľmi dôležité venovať pozornosť konzumovaným potravinám, či už v práci alebo doma. Cieľom programu podnikového wellness by sa malo zamerať na zvýšenie produktivity pracovnej sily a plánovanie vyvážených a chutných ponúk je nevyhnutnou súčasťou týchto programov.