Raport anual Qivana

Raport anual Qivana

Qivana este o companie de marketing de rețea care vinde produse pentru sănătate și wellness. Compania a fost fondată de unii veterani de marketing de rețea și este condusă de Derek Hall. Echipa sa de conducere are o experiență vastă cu companii precum Xango Tahitian Noni și Nuskin. Linia de produse a fost dezvoltată în principal de Dr. Marcus Laux proiectat și dezvoltat. El are un fond în medicina naturopatică și este directorul științific al Qivana. Aceștia susțin că este prima companie care a aplicat știința farmaceutică și procesele produselor naturale și solicită aprobarea FDA în termen de 10 ani. Nu am putut să verific această afirmație în momentul scrierii acestei recenzii.

Cât costă să vă alăturați?

Vă puteți aștepta să plătiți în jur de 315 USD, care este relativ scăzut, pentru a vă pune în funcțiune afacerea. Aceasta include o comandă inițială a produsului și taxe pentru alăturarea companiei ca stilist independent. Am vorbit cu alte repetări de vânzări și au achiziționat volume de autohidare mult mai mari, astfel încât acestea să se poată califica pentru profituri ale planului de compensare mai mare chiar de la început. De asemenea, aveți această alegere. De asemenea, au un produs opțional Qivana Core System pentru un cost lunar de la 75 la 80 USD, în funcție de dacă utilizați autohothip sau nu.

Veți avea acces la site -ul lor automat de marketing, la vânzările și la formarea produselor și vă veți ajuta cu profiluri personale pentru paginile dvs. de socializare, cum ar fi Facebook. Obțineți toate instrumentele lor de marketing, dar ei vă spun că „tot ce faceți este să trimiteți oameni pe site -ul dvs., să lăsați sistemul să funcționeze pentru dvs. și să urmăriți și să închideți”. Mai ușor spus decât făcut, dar acest lucru nu este nimic nou pentru practic toate întreprinderile online. Partea grea este ca un public interesat să fie direcționat pe site în primul rând.

Linia de produse

Qivana nu vinde doar produse individual; Au dezvoltat un sistem format din 3 tipuri diferite de suplimente concepute pentru a vă ajuta sistemul imunitar să devină mai puternic. Filosofia de sănătate este: stabilizați, vitalizați și optimizați. Sistemul este împărțit în două categorii principale.

*Sistemul Qore: Acest sistem este împărțit în continuare în Qore Essentials, Qore Probiotics, Qore Defense și Qore Detox. Acestea sunt diferite forme de suplimente nutritive care sunt destinate a fi luate într -o ordine foarte specifică.

*Metabolismul: Aceasta este în primul rând o revizuire a Dr. Donald Layman a dezvoltat un sistem de pierdere în greutate. Există patru suplimente principale în acest sistem: Shake MetaboliQ, Metaboliq Stick, MetaboliQ Boost și MetaboliQ Resist.

Plan de salariu/compensare

Qivana plătește IBO (proprietari de afaceri independenți) în trei moduri: comisii de echipă, bonusuri și comisii de vânzare cu amănuntul. Qivana folosește un plan de compensare binară. Aceasta înseamnă că echipa dvs. de reprezentare se va împărți în două picioare separate, la stânga și la dreapta. Piciorul în care aveți cel mai mare volum de vânzări este de obicei considerat piciorul dvs. de performanță. Piciorul cu volumul de vânzări mai slab se numește piciorul de plată. Acesta este piciorul din care obțineți profituri.

Există trei moduri principale de a fi plătit cu planul binar al Qivana. Este prin comisioane de echipă, bonus de potrivire executivă și bonus de stimulare. Comisia dvs. este de 10% din volumul total din sucursala cu volum mai mic. Pentru a începe să obții profituri, trebuie să fii activ cu anumite valori punctuale în fiecare lună. În plus față de comisionul de 10%, există bonusuri care generează câștiguri suplimentare: bonusuri de potrivire executivă, bonus de pornire rapidă, bonus de constructor și bonus de argint, care vă pot crește semnificativ câștigurile.

Silver Pro dacă ați sponsorizat pe cineva pe picioarele stângi și drepte.

Bonusul executiv de potrivire (EMB) vă permite să câștigați o parte din comisiile de echipă ale persoanelor pe care le sponsorizați, care este de până la 7 generații. O generație este fiecare stilist independent dintre voi, care s -a calificat ca emb. Există criterii pe care trebuie să le întâlniți și echipa dvs. pentru a vă califica.

Primul se numește bonusul Silver2. În calitate de lider, trebuie să vă ajutați pe fiecare dintre IBO -urile dvs. sponsorizate direct sub tine, obținând un rang de argint.

Următorul bonus se numește bonusul de pornire rapidă. Este cel mai rapid mod de a câștiga un bonus ca nou SVP pentru Qivana.

Și în sfârșit bonusul constructorului. Veți fi răsplătit atunci când IVP -ul dvs. sponsorizat plasează o comandă inițială de 225 PV sau mai multe. Bonusul de constructor pe care îl primiți depinde de PV -ul dvs. autohton (volumul personal) și depinde de cantitatea inițială a comenzii.

Există, de asemenea, comisioane de vânzare cu amănuntul care sunt câștigate de fiecare dată când vindeți un produs și când cumpărătorul comandă acel produs prin Autoship, care creează o altă formă de venit rezidual.

Ultimele cuvinte

Planul de compensare Qivana are câteva variabile care determină cât de mult primești plătit. Una dintre principalele variabile sunt persoanele pe care le recrutezi în echipa ta de jos. Cu un MLM, trebuie să vă bazați foarte mult pe performanțele altor persoane pentru a câștiga bonusuri și comisii. De aici provine majoritatea veniturilor tale.

Având în vedere popularitatea uriașă a sănătății și conștientizării, linia de produse Qivana este sigură că va fi convingătoare și una de care vor fi interesați consumatorii. Ca și în cazul tuturor produselor alimentare, afirmațiile nu sunt de obicei susținute de Administrația pentru Alimente și Droguri din SUA, dar care nu a încetinit valul enorm al acestor mărfuri puse la dispoziție online și offline.

Unul dintre lucrurile care au rănit industria sunt produsele MLM care nu oferă ceea ce promit. Nimic nu dăunează reputației unei companii și a reprezentanților acesteia mai repede decât calitatea sau performanța produsului slab.

Un alt aspect pe care ar trebui să -l luați în considerare cu atenție este faptul că produsul companiei dvs. trebuie să fie ceva în care credeți și utilizați -vă. Dacă nu vă puteți entuziasma de produsul dvs., probabil sunteți în afaceri greșite.